Skip to content
สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาลำพูน เขต 1
  • home
  • E-Service
    • ระบบรับส่งหนังสือ Smart Area ( AMSS++ )
    • ระบบ E-Money
    • ขอหนังสือผ่านสิทธ์ ธอส.
  • ระบบงานออนไลน์
    • ระบบข้อมูลนักเรียน DMC 2566
    • ระบบกำหนดรหัสนักเรียน G-Code
    • ระบบฐานข้อมูลข้าราชการครู และบุคลากรทางการศึกษา
    • ระบบสารสนเทศศึกษาพิเศษ SET
    • แบบขอยืมทะเบียนประวัติ ก.พ. 7 หรือ ก.ค.ศ. 16
  • ข้อมูลสารสนเทศ
    • BigData สพป.ลำพูน เขต 1
    • เล่มข้อมูลสารสนเทศทางการศึกษา ปีการศึกษา 2566
    • จำนวนนักเรียนแยกชั้นแยกเพศ 1/2566
    • เปรียบเทียบจำนวนนักเรียน 1/2565 และ 1/2566
    • ข้อมูลสารสนเทศทางการศึกษา 2565
  • social Network
    • Facebook สพป.ลำพูน เขต 1
    • Youtube สพป.ลำพูน เขต 1
  • Downloadเอกสาร
    • แนวทางจัดเก็บข้อมูลสารสนเทศ 2566
    • คู่มืการเข้าใข้งานระบบ SmartArea
    • คู่มือการใช้งานระบบสารสนเทศเพื่อการบริหาร EMIS
  • เว็บไซต์กลุ่มงาน
    • กลุ่มอำนวยการ
    • กลุ่มนโยบายและแผน
    • กลุ่มบริหารงานบุคคล
    • กลุ่มส่งเสริมจัดการศึกษา
    • กลุ่มบริหารการเงินและสินทรัพย์
    • กลุ่มนิเทศติดตามและประเมินผล
    • หน่วยตรวจสอบภายใน
    • กลุ่มพัฒนาครูและบุคลากรฯ
    • กลุ่มกฎหมายและคดี
    • กลุ่มส่งเสริมจัดการศึกษาทางไกลฯ
  • ติดต่อเรา
Main Menu

มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

มิถุนายน 27, 2023มิถุนายน 30, 2023adminlpn1

Posted Under
การส่งเสริมความโปร่งใส

Post navigation

การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
การดำเนินการตามมาตราการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
ดร.ณัฐกุล รุณผาบ
ผอ. สพป. ลำพูน เขต 1

ข้อมูลพื้นฐาน

>> โครงสร้างหน่วยงาน
>> ข้อมูลผู้บริหาร
>> อ.ก.ค.ศ. สพป.ลำพูน เขต 1
>> คณะกรรมการ ก.ต.ป.น. สพป.ลำพูน เขต 1
>> อำนาจหน้าที่
>> แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
>> ข้อมูลการติดต่อ
>> ถาม-ตอบ(Q&A)
>> กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
>> นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล

การบริหารงาน

>> แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
>> รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปีรอบ6เดือน
>> รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
>> คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
>> คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
>> รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ

การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

>> นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
>> การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
>> หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
>> รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี

การส่งเสริมความโปร่งใส

>> แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
>> ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
>> การเปิดโอกาสให้มีส่วนร่วม

การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต

>> ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
>> การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
>> รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
>> การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและการประพฤติมิชอบประจำปี
>> การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ
>> แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
>> รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปีรอบ6เดือน
>> รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

มาตราการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส

>> ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
>> การขับเคลื่อนจริยธรรม
>> การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
>> มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
>> การดำเนินการตามมาตราการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

การจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาพัสดุ

>> แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาพัสดุ
>> สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
>> รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาพัสดุประจำปี







ผู้ดูแลระบบ

  • เข้าสู่ระบบ
  • เข้าฟีด
  • แสดงความเห็นฟีด
  • WordPress.org
Copyright © 2023 สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาลำพูน เขต 1.
Proudly powered by WordPress. | Theme: Awaken by ThemezHut.